МК АвтоВзгляд Охотники.ру WomanHit.ru
Московский Комсомолец Псков

"Новая глава": Псковский кадровый центр рассказал о мерах поддержки участников СВО

В Псковской области за первые шесть месяцев 2025 года были успешно трудоустроены 14 бывших участников специальной военной операции. Как сообщили "МК в Пскове" в Центре занятости, реальная цифра трудоустроенных в разы больше, так как многие, приехав в регион, принимают решение вернуться на свое прежнее место работы, воспользовавшись имеющимся законным правом. Большой процент участников СВ0 находят работу с помощью знакомых, а также самостоятельно рассматривают с помощью существующих онлайн-бирж предложения от работодателей, которые пишут отклик на размещенное соискателем резюме.

Псковские предприниматели рады видеть участников СВ0 у себя

Псковские работодатели в беседе с "МК в Пскове" отметили, что ждут на своих предприятиях инженеров, водителей. Нужны рабочие руки в сельском хозяйстве и на заводах. Представители псковского завода "Титан-Полимер" отметили – на их предприятии существует система обучения. Средняя зарплата рабочих составляет 70 000 рублей. Идёт стройка инжинирингового центра для создания собственного сырья, где тоже потребуется люди.

Очная встреча помогла соискателям получить подробные ответы на свои вопросы и договориться о прохождении собеседований и переподготовки.

Отметим, ранее "Титан-Полимер" совместно с псковским Кадровым центром и региональным отделением фонда "Защитники Отечества" и достигли соглашения в проведении профтуров на производство. Первое мероприятие такого формата намечено на первую половину лета.

Псковские эксперты ищут способы помочь участникам СВ0

11 июня в Центре "Мой бизнес" в Пскове состоялся круглый стол, организованный региональным отделением "Деловой России". Участники встречи обсудили существующие меры поддержки для участников специальной военной операции и членов их семей, включая возможности трудоустройства, социальной адаптации и профессионального переобучения.

О текущей работе с данной категорией граждан рассказал начальник отдела Центра занятости по городу Пскову и Псковскому району Алексей Васильев. Он сообщил, что за год в центр обратилось 14 человек, вернувшихся из зоны СВО.

Фото: Андрей Николаев

"Каждому обратившемуся мы разрабатываем индивидуальный план работы. Как правило, он включает этап социальной адаптации — это особенно важно для вернувшихся военнослужащих", — подчеркнул Алексей Васильев.

В центре работает профильный специалист, который помогает заявителям адаптироваться к гражданской жизни и найти себя в новой профессиональной среде.

Особое внимание уделяется вопросам профориентации. По словам Алексея Васильева, нередко бывшие военные не имеют четкого представления о том, в какой сфере могут применить свои навыки. Для них проводится тестирование, консультации и оформление резюме.

"Мы помогаем соискателю грамотно составить резюме, разместить его на портале "Работа в России" и на других площадках", — пояснил он.

Среди других мер поддержки — возможность прохождения профессионального обучения по национальному проекту "Кадры". Как отметил спикер, обучение проходит в дистанционном формате и длится два-три месяца. По его итогам граждане получают сертификат и могут претендовать на вакансии, требующие соответствующей квалификации. Многие псковичи уже стали участниками этого проекта.

Предусмотрено пособие по безработице

Вернувшимся с зоны СВ0 псковичам не стоит переживать, если сразу же не получается найти работу своей мечты.

"Если человек имеет 26 недель трудового стажа за последний год, он может получить пособие: в первые три месяца — 15 044 рубля, в последующие три — 5 800 рублей", — уточнил Васильев.

Центр занятости фиксирует, что некоторые соискатели после возвращения предъявляют завышенные требования к зарплате:

"Поначалу озвучиваются ожидания на уровне 100–150 тысяч рублей. Через месяц, оценив реальную ситуацию на рынке труда, люди возвращаются с более взвешенными запросами и успешно трудоустраиваются на вакансии с зарплатой от 50 до 60 тысяч", — отметил Алексей Васильев.

Для работодателей, принимающих на работу участников СВО, действует дополнительная мера поддержки:

"Работодатель может получить субсидию в размере шести минимальных размеров оплаты труда, если трудоустроит человека из числа участников специальной военной операции, и тот естественно останется работать", — сказал Алексей Васильев, ссылаясь на приказ Социального фонда России № 2714.

По словам участников круглого стола, взаимодействие с профильными структурами позволяет формировать устойчивую систему социальной и трудовой поддержки тех, кто вернулся с боевых задач, и членов их семей.

Важно не забывать про права 

  •  Участники СВ0 и члены семей участников специальной военной операции обладают особыми правами при трудоустройстве.
  • Центры занятости населения обязаны предоставлять им первоочередное право на трудоустройство.
  • Государство также гарантирует возможность бесплатного профессионального обучения по программам национального проекта "Кадры", включая курсы переподготовки и повышения квалификации.

Следите за яркими новостями Пскова в Telegram

Самое интересное

Фотогалерея

Что еще почитать

Видео

В регионах